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【企業(yè)管理培訓(xùn)】身為老 板,“不會公眾演講”是我蕞大的痛
【企業(yè)管理培訓(xùn)】身為老 板,“不會公眾演講”是我蕞大的痛 發(fā)布時間:2024.05.21    發(fā)布者:中恩教育
由于老 板學(xué)習(xí)演講的特殊需求,在選擇課程時,一般的演講課就可以直接跳過了,要選擇更具針對性、老師更有實戰(zhàn)經(jīng)驗的課程。中恩教育《領(lǐng) 袖演說統(tǒng)御》就是這樣一堂專為企業(yè)家研發(fā)的演說課程,讓您通過演說統(tǒng)一員工思想,并輕松做到一對多銷講!接下來,讓我們通過 新一期(5月15-17日)的課程一睹為快吧!

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【企業(yè)管理培訓(xùn)】企業(yè)如何通過激勵制度,實現(xiàn)與員工的互利共贏?
【企業(yè)管理培訓(xùn)】企業(yè)如何通過激勵制度,實現(xiàn)與員工的互利共贏? 發(fā)布時間:2024.05.14    發(fā)布者:中恩教育
2024年5月13日,中恩教育《總裁九大機制》第 188期課程精彩繼續(xù),課程第三天聚焦企業(yè)的股權(quán)機制、晉升機制和績效PK機制。接下來讓我們來一睹現(xiàn)場盛況吧

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【企業(yè)管理培訓(xùn)】產(chǎn)品VS營銷,哪個更重要?
【企業(yè)管理培訓(xùn)】產(chǎn)品VS營銷,哪個更重要? 發(fā)布時間:2024.05.13    發(fā)布者:中恩教育
2024年5月12日,中恩教育《總裁九大機制》第 188期課程精彩繼續(xù),課程其次 天聚焦企業(yè)的產(chǎn)品機制、培訓(xùn)機制和薪酬機制。接下來讓我們來一睹現(xiàn)場盛況吧!

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【企業(yè)管理培訓(xùn)】產(chǎn)品VS營銷,哪個更重要?
【企業(yè)管理培訓(xùn)】產(chǎn)品VS營銷,哪個更重要? 發(fā)布時間:2024.05.13    發(fā)布者:中恩教育
2024年5月12日,中恩教育《總裁九大機制》第 188期課程精彩繼續(xù),課程其次 天聚焦企業(yè)的產(chǎn)品機制、培訓(xùn)機制和薪酬機制。接下來讓我們來一睹現(xiàn)場盛況吧!

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【企業(yè)管理培訓(xùn)】經(jīng)濟形勢不好,普通企業(yè)如何破局,取得突破性增長?
【企業(yè)管理培訓(xùn)】經(jīng)濟形勢不好,普通企業(yè)如何破局,取得突破性增長? 發(fā)布時間:2024.05.13    發(fā)布者:中恩教育
2024年5月11日,中恩教育《總裁九大機制》188期課程武漢站成功開啟,課程第 一天聚焦企業(yè)的文化機制、戰(zhàn)略機制和人才機制。接下來讓我們來一睹現(xiàn)場盛況吧!

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企業(yè)如何組織一場成功的干部培訓(xùn)?
企業(yè)如何組織一場成功的干部培訓(xùn)? 發(fā)布時間:2024.05.09    發(fā)布者:中恩教育
過去做企業(yè)更多的是靠老 板個人智慧,未來做企業(yè)更多的是靠團隊力量。對此,中恩教育董事長賀傳智老師指出:企業(yè)業(yè)績倍增的背后是人才的倍增,而人才體系中, 為重要的就是干部。所謂“得人才者得天下”, 關(guān)鍵的人才,就是企業(yè)的干部團隊。

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